Gestalten Sie mit Viv Lebenswege voller Selbstbestimmung.

Willkommen bei Viv!

Wir begleiten Menschen mit einer Hirnverletzung oder Körperbehinderung auf ihrem Weg zu einem möglichst selbstbestimmten Leben, mit Empathie, Fachwissen und Respekt.

Ob im Wohnen, Arbeiten oder in der Freizeit: Wir schaffen Umgebungen, in denen Teilhabe selbstverständlich ist. Unsere Angebote ermöglichen es Menschen, ihre Fähigkeiten einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und ihren Alltag aktiv zu gestalten.

Viv wurde 1986 gegründet und ist als politisch und konfessionell unabhängige Organisation fest im Sozial- und Gesundheitswesen verankert. Heute engagieren sich etwa 250 Mitarbeiter:innen an unseren Standorten dafür, dass Selbstbestimmung kein Ideal bleibt, sondern Realität wird.

Unsere Kultur: respektvoll, offen und sinnstiftend

Bei Viv steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir begegnen einander mit Vertrauen, Offenheit und Wertschätzung. Vielfalt bereichert uns, und Chancengleichheit ist gelebte Realität.

Unsere Kultur lebt vom Miteinander: Teamarbeit, gegenseitige Unterstützung und Engagement prägen unseren Arbeitsalltag. Fachlichkeit und Herz gehen bei uns Hand in Hand.

Arbeiten bei Viv, mit Sinn und Verantwortung

Bei Viv gestalten Sie Lebensqualität. Ihr Einsatz trägt dazu bei, dass Menschen mit Hirnverletzung oder Körperbehinderung ein selbstbestimmtes Leben führen können.

Wir bieten ein modernes Arbeitsumfeld mit fairen Bedingungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und Raum für persönliche Entwicklung. Gesundheit, Achtsamkeit und ein wertschätzendes Miteinander sind uns besonders wichtig.

Hören Sie die Stimmen unserer Mitarbeiter:innen!

Unsere freien Stellen

Alle Stellen

Arbeiten & wachsen

Sind Sie viv? Dann sind wir begeistert, wenn Sie mit uns arbeiten möchten! Viv ist ein attraktiver Arbeitgeber mit modernen Anstellungsbedingungen. Werden Sie Teil unseres Teams!

Fringe Benefits

Mehr Ferien

Unsere Mitarbeiter:innen haben Anspruch auf 25 Urlaubstage. Ab dem 50. Geburtstag erhöht sich dieser sogar auf 30 Tage.
Sparprämien der Pensionskasse

Bei Viv profitieren Mitarbeiter:innen von einem höheren Beitrag an die Sparprämien der Pensionskasse. Dieser Sparbetrag nimmt im Alter zu. Viv übernimmt anteilsmässig den höheren Beitrag.
Vaterschafts-/Adoptionsurlaub

Alle werdenden Väter können sich über 3 Wochen Vaterschaftsurlaub (gem. OR 2 Wochen) oder Adoptionsurlaub (auch für Frauen möglich) freuen und das bei 100% Lohnfortzahlung.
Geburtszulage

Gemäss dem Arbeitspensum wird die Höhe der Geburtszulage festgelegt und kann bis zu CHF 1360.- betragen.
Versicherung

Optimal abgesichert! Mit dem Versicherungsservice von ARTISET profitieren Viv Mitarbeiter:innen von exklusiven Konditionen für die Krankenkassen-Zusatzversicherung und können zudem niedrigere Prämien bei der Motorfahrzeug-, Rechtsschutz-, Hausrat- und Privathaftpflicht- sowie Gebäudeversicherung in Anspruch nehmen.
Hier die gesamte Übersicht Ihrer Vorteile:

Fringe Benefits

Gesichter & Stimmen von Viv

Natalie Keinath

Bereichsleiterin

Corinne Eigenmann

Angebotsleiterin Begleiten, Mitglied der Geschäftsleitung

Ralph Hasler

Angebotsleiter Arbeiten, Mitglied der Geschäftsleitung

Frank Habersatter

Angebotsleiter Wohnen, Mitglied der Geschäftsleitung

David Mathis

Leiter Finanzen & Services, Mitglied der Geschäftsleitung

Belinda Früh

Stv. Bereichsleiterin

Noch keine passende Stelle entdeckt?

Bei Viv freuen wir uns über engagierte Menschen mit Herz, Neugier und Offenheit. Ob mit langjähriger Erfahrung oder am Anfang der beruflichen Laufbahn – bei uns zählen Persönlichkeit, Haltung und der Wunsch, etwas Sinnvolles zu bewegen.

Bleiben Sie mit uns in Verbindung, um zukünftige Möglichkeiten nicht zu verpassen. Gemeinsam schaffen wir Perspektiven – für Menschen mit Unterstützungsbedarf und für alle, die bei Viv mitgestalten möchten.

Vernetzten Sie sich mit uns über Connect!